Die Verbindung von unternehmerischer und gesellschaftlicher Verantwortung ist für die DZ HYP fester Bestandteil der Unternehmenskultur. Die Einbindung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie deren Sensibilisierung für nachhaltiges Handeln sind wesentlich für die Verankerung des Themas. Im Mittelpunkt des betrieblichen Umweltmanagements stehen die Optimierung des Energie- und Ressourcenmanagements und der Einsatz erneuerbarer Energien zur konsequenten Reduzierung…

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